9月30日，以“融入、成長、關懷”為主題的清源集團新員工交流座談會在商務中心九樓西會議室舉行。清源集團副總裁劉娟，工會主席、黨群工作部部長管新艷，企管中心副主任馮達參加座談會，與公司新入職員工面對面、心貼心，一起暢談未來，攜手共進。
活動伊始，管新艷主席結合13年的工作經驗與新入職員工進行分享，她表示集團黨、工、團各級組織始終關心和關注青年員工的發展，傾聽青年職工呼聲，為青年職工做好支持保障工作。也希望每一位青年員工用最好的心態和最踏實的狀態去面對每一筆業務，每一項工作。
座談會上，各位新員工就入職以來的工作情況、入職感受、工作中遇到的疑難問題以及個人職業規劃等進行發言，發表個人見解，傳達積極思想，分享所思所悟。座談會特設交流互動及企業文化競賽環節，提高了員工的歸屬感和認同感�；顒忧》陣鴳c前夕，到場的每位新員工都寫下了個人宣言和對祖國母親最真摯的祝福。
劉娟副總裁代表公司對新入職員工表示熱烈歡迎，并寄語他們要志存高遠、敢于拼搏，將自己的職業規劃融入到清源事業的發展中，為企業發展貢獻智慧和力量。
面對面的溝通，心與心的交流，讓同事們在互動交流和感悟分享中相互有了新的了解，也對公司企業文化有了更加深刻的認識。在未來的道路上，我們將共征清源璀璨前程。